Un buon curriculum: deve esserci coerenza tra obiettivi e ricerca

Come possono orientarsi nel mondo del lavoro i giovani appena usciti dall’università? Lo abbiamo chiesto a Manuela Fracarossi.

«Per la nostra esperienza al Centro per l’impiego in genere un giovane neolaureato che si affaccia, spesso per la prima volta, al mondo del lavoro di solito si presenta con un ottimo bagaglio culturale, ma necessita di definire il proprio progetto professionale in modo concreto. La conoscenza di sé, della realtà lavorativa, delle strategie e tecniche di ricerca attiva e la costruzione del proprio progetto professionale rappresentano azioni distinte di un processo unitario orientativo, che prevede che il giovane sia in grado di giungere ad un compromesso realistico tra le proprie aspirazioni, le abilità e le conoscenze, i personali interessi e le opportunità offerte dal contesto. La realizzazione del proprio obiettivo professionale, perchè sia calata nella realtà, si concretizza poi in azioni operative, quali, ad esempio, l’iscrizione al Centro per l’impiego, la consultazione sistematica degli annunci di lavoro tramite siti web o portali specializzati, affrontare ulteriori percorsi di formazione specialistica, scrivere un buon curriculum vitae, inviare candidature mirate, contattare le aziende per proporre un’autocandidatura, partecipare ad eventi di recruiting»

Come possono capire se il loro profilo si adatta alle offerte di lavoro che ci sono nel mercato?

«Un aiuto in questo senso è sicuramente visionare in modo sistematico ed organizzato le offerte di lavoro coerenti con il proprio desiderio occupazionale e consultare i siti dedicati all’ analisi del mercato del lavoro che si evolve a gran velocità. Anche se si è appena usciti da un percorso accademico è ancora utile tenersi pronti ad affrontare questi cambiamenti con flessibilità, con disponibilità alla mobilità territoriale e funzionale e alla formazione continua, con atteggiamento proattivo».

Dove si trovano i centri per l’impiego in Friuli Venezia Giulia?

«In Friuli Venezia Giulia sono presenti 18 Centri per l’impiego diffusi su tutto il territorio regionale. Accedendo alla pagina dedicata sul nostro sito regionale è possibile visionare gli indirizzi, i recapiti telefonici ed e-mail e la mappa con le relative informazioni: www.regione.fvg.it/rafvg/cms/RAFVG/formazione-lavoro/lavoro/FOGLIA61/articolo.html».

Attraverso che piattaforme ci si può informare sui centri per l’impiego?

«La piattaforma principale è www.regione.fvg.it. È sufficiente accedere alla sezione “aree tematiche”, in seguito cliccare “lavoro formazione” e infine “servizi per i lavori” (offertelavoro.regione.fvg.it/lavoroFVG/home, per informazioni piùspecifiche sulle offerte di lavoro e tirocinio pubblicate dai Centri per l'impiego e dal Servizio EuresFVG). Su Facebook: InFVG e su Twitter:: #LavoroFVG Si possono infine trovare le analisi del mercato del lavoro in regione al link www.regione.fvg.it/rafvg/cms/RAFVG/formazione-lavoro/dati-analisi-mercato-lavoro/».

Quali sono i criteri fondamentali per scrivere un buon curriculum?

«Il curriculum vitae è uno strumento importantissimo nella ricerca del lavoro: è una vera e propria carta d’identità professionale e formativa con cui presentarsi a un’azienda. Un buon curriculum è coerente con la richiesta di lavoro, chiaro, sintetico ed esaustivo. Non esiste quindi un unico curriculum vitae, così come non esistono curriculum giusti o sbagliati: l’importante dunque è far emergere la coerenza tra il proprio obiettivo professionale e la ricerca in corso, conciliando in questo modo il piano ideale con quello reale» —.